Avances. Emprendimiento israelí busca incorporar empresarias femeninas al negocio de la alta tecnología
La escena de alta tecnología de Israel, al igual que el mundo de alta tecnología en general, tiene un problema de género y un pequeño emprendimiento en crecimiento,Ranky, quiere hacer su parte para arreglarlo.
"Dijimos: 'Vamos a hacer algo. Puede ser pequeño en relación con el mercado, pero es grande para nosotros - y si las grandes empresas siguen el ejemplo podría marcar la diferencia", expresó Yoav Vilner, CEO de Ranky.
Las mujeres sólo representan un poco más de un tercio de los trabajadores de alta tecnología en Israel. En las altas esferas de los negocios en general, están poco representadas; ya que la mayor parte de los puestos los ocupan hombres.
Sólo el 13% de los ejecutivos son mujeres, y sus homólogos masculinos ganan un 50% más en promedio. De las empresas que cotizan en la Bolsa de Valores de Tel Aviv, sólo el 2% tiene mujeres dirigiendo las juntas ejecutivas y sólo el 6% tiene CEOs mujeres.
Ranky, un emprendimiento digital de dos años y medio, cuyos fundadores son hombres y solo tiene cinco mujeres en su plantilla de 12 personas, decidió hacer su parte mediante la adopción de una mujer empresaria.
"Somos muy conscientes de que nuestras empleadas son fabulosas y son una parte crucial de nuestro gran éxito", describe la convocatoria. "Antes de que termine el mes de enero elegiremos a una empresaria de sexo femenino, que tenga un gran producto (no sólo una idea), pero que no cuente con fondos para apoyar el crecimiento y la comercialización de su inicio. Con las relaciones sorprendentes que hemos desarrollado nos gustaría devolver el favor", agrega.
Ranky ofrece a la afortunada ganadora acceso a su espacio de oficinas, tutoría, asesoramiento de marketing y conexiones. Cuando esté lista para seguir adelante por si misma, la compañía le dará el lugar a otra persona.
"No esperamos que sea cosa de una sola vez", afirmó Vilner.
Hasta el momento, la compañía recibió más de 70 solicitudes.
"Dijimos: 'Vamos a hacer algo. Puede ser pequeño en relación con el mercado, pero es grande para nosotros - y si las grandes empresas siguen el ejemplo podría marcar la diferencia", expresó Yoav Vilner, CEO de Ranky.
Las mujeres sólo representan un poco más de un tercio de los trabajadores de alta tecnología en Israel. En las altas esferas de los negocios en general, están poco representadas; ya que la mayor parte de los puestos los ocupan hombres.
Sólo el 13% de los ejecutivos son mujeres, y sus homólogos masculinos ganan un 50% más en promedio. De las empresas que cotizan en la Bolsa de Valores de Tel Aviv, sólo el 2% tiene mujeres dirigiendo las juntas ejecutivas y sólo el 6% tiene CEOs mujeres.
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fuente: itongadol
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Esperamos que vos también seas sponsor de nuestro programa Imprevisibles
comunicate a detodounpoco52@outlook.com; imprevisibles2009@outlook.com; rdm2011@outlook.com
Actualmente el programa de interés general Imprevisibles, lo podes escuchar los Sábados de 20 a 22 hs (Fijate la diferencia horaria que tenés con Argentina y disfrutalo) por Radio Lexia Plus y lo podes escuchar directamente haciendo click en estos enles http://www.solumedia.com.ar/radios/lexia/ o http://www.radiolexia.com.ar/ Publicidades:
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ESTA ES PARTE DE NUESTRA HISTORIA CON EL PROGRAMA IMPREVISIBLES, LEER HASTA EL FINAL, Y SEGUINOS ACOMPAÑANDO, GRACIAS
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Empezamos este programa de interés general en Junio del 2009 en Radio Sentidos y hasta Diciembre del 2010 se llamaba "De todo un poco" y el 7 de Enero del 2011 nos mudamos a otra radio por internet bajo el nombre "Imprevisibles". Desde el 10 de Mayo del 2011 al Octubre del 2011 nos mudamos a Frecuencia Emprender con "Imprevisibles". Luego, en Noviembre del 2011 nos volvimos a mudar con el programa "Imprevisibles" a Radio Chudas. En Enero del 2013 nos tuvimos que mudar a Radio Vamos, luego fuimos en Febrero del 2013 a Fm Tiempo hasta finales de Marzo del 2015. Y ahora estamos desde Abril del 2015 en Radio Lexia Plus. Escucha nuestros cambios.
Enterate de todo el espectáculo, deportes, salud, barrios, cultura y mucho más. "Imprevisibles" el programa en donde además de informarte, escuchás música. No te lo podes perder!!!
Todos los Sábados de 20 a 22 hs (Fijate la diferencia horaria que tenés con Argentina y disfrutalo). Algunos Sábados habrá invitados sorpresa, no te lo pierdas. Escuchanos por http://www.solumedia.com.ar/radios/lexia/ ohttp://www.radiolexia.com.ar/ opción radio lexia plus
Además durante toda la semana te podés informar viendo las noticias, eventos y los pedidos solidarios en nuestro blogs http://programaimprevisibles1.blogspot.com/ y en nuestro facebooks
Conducción y Producción Raquel Anabel Uscalovsky, Diana Judith Uscalovsky y Mauricio Jaime Uscalovsky
Diana Judith Uscalovsky: Productora general, Productora musical en pc, Ingeniera en sonido, Conductora y Operadora del programa Imprevisibles. Además, filmación y edición de videos.
Raquel Anabel Uscalovsky: Productora general, Periodista y Conductora del programa Imprevisibles. Además, fotógrafo.
Mauricio Jaime Uscalovsky:
Productor general, Conductor del programa Imprevisibles y Estudiante de periodismo. Además, fotógrafo y edición de video.
Aclaración: "Todas las notas que están firmadas por nosotras y las fotos subidas por nosotras son exclusivas del programa Imprevisibles. Si quieren compartir estas cosas deben aclarar que son nuestras".
Además, Filmamos y editamos videos, sacamos fotos, producimos cortinas musicales, diseño de tarjetas, hacemos notas periodísticas y mucho más.
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